7月就业形势：16-24岁失业率升至17.9%，年龄分化显著

统计数据显示，2026年7月按年龄（不含在校生）划分的失业率为：16-24岁17.9%、25-29岁7.2%、30-59岁3.9%；企业在岗人员周均工作时长为48.2小时。

受高校毕业季影响，16-24岁失业率自6月的14.9%大幅上升至17.9%，单月上升3.0个百分点，符合历年7月的季节性波动。与往年同期相比，这一水平略高于2025年7月（17.8%）和2024年7月（17.1%），为自口径调整以来7月的最高值，显示青年就业压力在季节性之外仍有上升趋势。

25-29岁失业率为7.2%，较6月小幅上升0.1个百分点，仍高于2025年和2024年同期水平（分别为6.9%和6.5%）。30-59岁群体保持在3.9%，与过去两年同期持平，显示中年就业基本稳固。总体来看，青年与壮年群体之间、毕业季与非毕业季之间的就业差异，是当前就业结构中最明显的特征。 球友会官网

企业员工周平均工作时长为48.2小时，相当于一周近6天、每天8小时的工作量，自2023年以来持续在较高位运行。较长的工时既反映出劳动强度大，也提示就业质量问题，包括兼职化、零工化和过度劳动等现象。

在就业保障方面，上半年失业保险基金支出达1066.8亿元，同比增加124亿元、增长13.2%，支出增速明显快于同期收入增速（收入增7.2%），显示基金支出压力仍在延续。回顾2025年全年，支出增速（+17.5%）也显著高于收入增速（+5.1%）。截至2025年末，全国领取失业保险金的人数达到557万人，比2024年末的463万人增加94万人，增幅20.3%，为二十年内最高水平。而失业保险制度覆盖约2.5亿人，意味着相当一部分劳动者尚未纳入这一保障网络。部分大城市如北京、上海的相关数据更新至2024年，情况亦不容乐观。

青年就业事关民生与社会稳定。当前青年失业率高企、领取失业金人数大幅增加，都提示需更加重视就业问题。应尽快采取更积极的宏观政策组合，稳定预期、扶持增长、稳住就业，同时加大对婚育养育等带来长期人口与劳动力影响政策的支持力度，营造对年轻人更有利的就业环境。 球友会官网